休完产假,公司强制调岗怎么办?

嘉善县律师网 2025-06-01
公司强制调岗违法,劳动者有权拒绝。依据《劳动合同法》,调岗需双方协商,强制调岗侵犯了劳动者的合法权益。不及时处理可能导致劳动者权益受损,如薪资降低、职业发展受阻等。
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可拒绝调岗。操作如下:1.与公司人力部门沟通,表达调岗需双方协商的意愿;2.收集证据,如调岗通知、劳动合同等;3.若协商无果,向劳动监察大队投诉或申请劳动仲裁,维护自身权益。
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对强制调岗,劳动者可协商、投诉或仲裁。建议先与公司沟通协商,无果后向劳动监察部门投诉,或提起劳动仲裁。选择方式需根据具体情况和证据充足程度决定。

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